发现红码奖励500元，防疫奖励措施可多一些

　　

　　作者：许卫兵 稿源：时评界 编辑：洪小兵

　　10月3日，河南沈丘县新冠疫情防控指挥部发布通告，决定对防疫实施预警奖励措施。通告内容显示，基层医疗机构、酒店、药店、饭店、商超、出租车等“哨点”扫码发现黄码人员，查验行程码发现有中高风险地区旅居史人员，发现并上报红码人员，一人次奖励500元。(10月4日，北京日报)

　　实际操作中，有的“哨点”经营者防疫责任心不强。有些饭店、酒店老板所属员工不多，担心给顾客带来麻烦而影响生意，对顾客扫码、验码往往流于形式，能少一事少一事。即使各“哨点”经营者发现红码人员，往往禁止其进入经营场所，就结束此事。少有人向防疫部门举报，更没人要求红码人员等候防疫人员处置。

　　如今，河南沈丘出台奖励措施——发现红码人员奖励500元。这必然让为数众多的饭店、药店、酒店等经营者增强责任心。在奖金的引导下，他们要求消费者扫码、验码并非难事，如果查验到“红码”人员，还有获奖机会。这种操作，举手之劳，回报较大，何乐而不为?

　　发动、组织群众是社会治理的一个良方。有了广大群众的积极参与和支持，社会治理工作将事半功倍。如何引导群众参与社会治理?河南沈丘的奖励措施就是好例子。用利益来引导各“哨点”经营者的行为，让他们认真查验上门顾客的行程码，无形之中，增加了查验码志愿者的数量，为防疫工作减压。河南沈丘的奖励措施还规定：广大群众对 “哨点”扫码、验码工作进行监督，凡发现不扫码、验码，随意进入上述场所的，举报并查实，每起奖励第一举报人100元。这也是用利益引导群众发挥监督作用，督促“哨点”经营者履行防疫责任。这样，当地防疫部门可以腾出更多时间、精力，开展疫情防控和治理工作。

　　防疫工作中，出台奖励措施，发动群众的事例并不少。一些社区招募志愿者，让其在封控小区配发生活物资，维护核酸检测现场秩序，在“卡口”值班，核查出入证等事务。结束任务后，社区往往给志愿者一定的劳动报酬。这既是对志愿者服务的合理回报，也能引导其他人员积极争当志愿者，繁重的防疫工作因为志愿者的大量参与，而逐渐轻松起来，这都是防疫奖励措施在发挥作用。

　　因此，防疫奖励措施不妨多一些。因为，此举能够汲取民智，凝聚民力，对社会管理者和广大群众有益，在应对新冠疫情中，只有上下同心，形成合力，才能打赢疫情阻击战。