丁家发：企业配“健康副厂长”开创先河

　　作者：丁家发 稿源：时评界 编辑：洪小兵

　　广东东莞在全市重点企业推广“健康副厂长”，属地公立医院、社卫中心、疾控中心等选聘出专业医务人员，以分片包干、分片负责形式，为工厂企业职工提供面对面、点对点的健康服务。近来，广东东莞刮起了一股健康风，生产车间办起健康讲座，工人排队接受特色诊疗，记者了解到，这得益于越来越多的专业医生当上了“健康副厂长”。(1月7日《工人日报》)

　　现实生活中，职工的健康问题，企业一般都不会过问。职工身体出现状况，有可能“小病挺、大病拖”，既不利于职工的身体健康，也对企业生产经营产生不利的影响。广东东莞在全市重点企业推广“健康副厂长”，聘出专业医务人员担任，为工厂企业职工提供面对面、点对点的健康服务，开创了先河，也是双赢之举。

　　卫生部统计数据显示，我国企业职工中有60%处于亚健康状态。占比之大，可谓触目惊心。一方面，许多职工忙于工作和生活，或因过度疲劳，或因精神压力过大，或因不良饮食习惯，或因缺少体育锻炼等，身体状况都不尽如人意;另一方面，由于不了解相关健康知识、缺乏健康素养，也没有健康管理意识，不少职工选择“小病挺、大病拖”，实在支持不住才到医院就医，此时有可能耽误了病情救治，造成不可挽回的悲剧。此外，职工带病工作，或因病导致反应迟钝、判断失误等，将造成工作上的错误，甚至引发安全生产事故，对企业生产经营也很不利。

　　据了解，东莞推广的“健康副厂长”，主要任务是主动到企业提供健康讲座、健康义诊、急救培训、职业健康管理、传染病防控、基本保健服务、应急事件处理、爱国卫生运动等8项免费服务。也就是说，“健康副厂长”类似社区家庭医生的企业版，医疗机构以前被动等患者上门，现在主动联系并走进企业，职工健康服务从医院“端菜”变为企业职工“点餐”。此举开创医疗资源下沉的先河，企业和职工都是受益者。

　　对职工来说，“健康副厂长”入驻企业，能够随时为他们通过健康咨询、诊疗等服务，既提高了职工的健康保健意识，也为他们的健康问题设立了一道“安全屏障”，不再“小病挺、大病拖”，患病后能及时得到诊断、救治。对企业来说，“健康副厂长”在基层一线发现、解决职工存在的健康问题，也为企业排除了生产安全隐患。比如，在一家电缆公司，一些员工以前不愿意戴耳塞，嫌不舒服、麻烦，后来有了“健康副厂长”，职工逐渐了解了噪声危害，开始主动自觉戴耳塞。同时，企业也加强防噪降噪工作，对机器设备进行升级更新，生产车间的噪声越来越小。可见，企业配“健康副厂长”，对企业和职工是互利的双赢之举。

　　截至2023年11月底，东莞共为817家企业配备了517名健康副厂长。经对近4万名接受服务的职工调查，“健康副厂长”的服务满意度为98.70%。这组数据表明，企业配“健康副厂长”为职工健康护航，得到了广泛认可。职工健康了，企业才能健康发展。此惠民利民之举，值得大力推广。