苗凤军:海南文昌削减编外，莫以学历一刀切

　　作者：苗凤军 稿源：时评界 编辑：洪小兵

　　今年5月至7月，海南文昌将分三步清理部分机关事业单位编外聘用人员，要求编外占比不超过本单位编制数的10%。文昌还明确，将对各单位学历大专以下(公安辅警高中以下学历)的编外予以清理。(2024年5月29日红星新闻)

　　海南文昌机构改革，提出来将对各单位学历大专以下，公安辅警高中学历以下的编外人员予以清退，其通知所下发的力度，让外界百姓看到了文昌在机构改革工作中的大力度，看来在此轮机构改革工作中文昌要做大文章。

　　机构改革，海南文昌要有大行动了，要真正拿出壮士断腕的勇气，但是仅对编外人员清理以学历为标准，是不是太武断了，是不是严重地伤害了部分群体的利益呢?在基层工作，其工作能力并非是学历高其工作能力就强，学历低其工作能力就一无是处，在基层工作做得好与坏，更是相关人员的工作态度，更是相关人员在日常对于学习的态度。在基层有相当一部分学历不太高的编外工作人员，如辅警，当时招聘时有政策高中学历的就可以，或者是服过兵役后就可以，当时对于他们的学历要求不高，如今在学历上做文章了，当时他们入职的政策对其利益一点儿保障就没有了吗?还有就是也有工作十几年的辅警，学历不高，工作中更是兢兢业业，并且在工作做了大量的工作，如今机构改革就让他们下岗了吗?在机关也有很多不在编的工作人员，日常表现也很不错，也应该获得过先进优秀的，有的甚至表现比在编更为优秀，难道仅仅只是学历达不到标准就要下岗吗?文昌机构改革注重学历的行为，一刀切式的清理编外人员，这样的改革又如何不损害百姓的利益，又有多少人赞同呢?

　　海南文昌真正想在机构改革上做大事，在削减人员上，其相关的预案还是应该做到全面的考虑，不能仅仅在文化学历上做文章，更应该考虑到工作年限，考虑到日常的工作表现，真正让机关单位的人员在机构改革工作中做到竞争上岗，做到有能力者上。以学历为标准一刀切将编外人员清理出去，海南的文昌改革真做了，也会给地方政府带来不少的麻烦，也会给地方社会环境带来更多的不安定因素。正是这样海南文昌更应该在机构改革上科学制定议案，谨慎而行，坚决不能出现工作考虑不周，而让改革失去了民意，这才机构改革的致命伤，广大百姓最不愿意看到的。