纪委澄清不实信访激发干部干事创业热情

　　作者：符蓉蓉 稿源：时评界 编辑：洪小兵

　　十九大后，为激励引导全县广大党员干部担当作为，撸起袖子加油干，宁远县继续不断强化“为敢作为者作为、为担当者担当、为敢负责者负责”的鲜明导向。最新数据显示，今年全县共为142名受到诬告错告的党员干部澄清了不实信访。(11月9日澎湃新闻)

　　党的十九大报告中指出，“坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，完善干部考核评价机制，建立激励机制和容错纠错机制，旗帜鲜明为那些敢于担当、踏实做事、不谋私利的干部撑腰鼓劲。”宁远县为142名受到诬告错告的党员干部澄清不实信访，用实际行动为党员干部正名，让敢作为、敢担当、敢负责的干部“流血不流泪”，值得点赞。

　　通过澄清不实信访问题，还人清白，既有效保护了党员干部的合法权益，营造了良好政治生态，又保护了党员干部干事创业的积极性，让干部卸下思想包袱，让他们干事创业更加有底气、有热情。为敢于担当、敢于负责、敢为人先的干部营造了积极向上、风清气正的从政环境。

　　从一定意义上说，宁远县为党员干部澄清不实信访，还干部清白，确实有效保护了党员干部合法权益和人格尊严，值得点赞，但从另一个层面看，对于莫须有的信访举报，光有澄清还远不能抚平对党员干部带来的创伤，还需依法治理。替诬告干部及时澄清问题，彻底消除影响，严惩恶意举报者，才是对党员干部的保护，也能更好地激发其干事创业热情。

　　当前改革步入深水区，各种矛盾交织，难免会有一些党员干部受到错告、诬告。强化“为‘担当者’担当”的鲜明导向，保护和支持遵规守纪、敢想敢干、敢于负责的党员干部，为“为官有为”者保驾护航显得尤为重要。相关部门要探索建立合理的“容错纠错”机制，为敢于担当、实干有为的干部营造干事创业的良好氛围，让敢于担当、奋发作为成为党员干部的自觉行动。