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向秋：“八会合一”道出如何开会秘诀

2019-03-15 14:28:09　【www.chinaqi.net】来源：时评界　有0人发表了看法

[导读]　　开会是一门学问。领导干部作为会议的主角，往往是开会频次、长短、参会人员多少的决定者。辽宁丹东凤城市“八会合一”，为领导干部如何开会提供了有益借鉴，道出了如何开会的秘诀...

　　作者：向秋稿源：时评界编辑：洪小兵

　　2月27日，辽宁丹东凤城市召开了春节后的第一次全市大会，合并了组织、宣传、统战、政法、项目建设、招商引资等八个议题。“按过去的想法，这么多议题应该分别开会，没想到一次会议解决了。这让基层为之一振。”凤城市招商事务服务中心主任阚朝东说。(3月14日新华网)

　　辽宁丹东凤城市春节后的第一次全市大会，把组织、宣传、统战、政法、项目建设、招商引资等拟分别开的八个会整合成一个会，做到了“八会合一”。八会合一，化多为少、化繁为简，变不可能为可能，减少了开会的数量频次，提高了开会的效率，走出了减会增效新路子。

　　开会是一门学问。领导干部作为会议的主角，往往是开会频次、长短、参会人员多少的决定者。辽宁丹东凤城市“八会合一”，为领导干部如何开会提供了有益借鉴，道出了如何开会的秘诀。

　　如何开会，体现领导干部的作风。开会本是研究解决问题的必要手段，但有的领导干部整天忙于会议、批阅文件，大部分时间和精力都用在了文山会海上，开会俨然成了最主要的工作形式和最核心的工作内容。领导干部陷入文山会海之中，必然沦为形式主义的附庸。“八会合一”体现少开会、开短会的会风，是对开会重形式不重内容、重过程不重结果、重排场不重实效的摒弃，更是对“为开会而开会”形式主义的反对。领导干部反对形式主义，要从整治会风开始，防止出现大搞形式主义的“无效会议”。

　　如何开会，考验领导干部的能力。有的领导尤其喜欢开会，大事小事都要开会。“以会议落实会议、以文件落实文件、以讲话落实讲话”，领导干部把开会当成落实，缺少的其实是能力。“八会合一”要求领导干部开会讲重点、讲短话、讲有用的话，而不能讲不着边际、长篇大论的话，不能讲空话大话套话。领导干部开会讲话要挤掉水分，“愈简短愈好，愈有力愈好”。这要求领导干部平时必须勤于学习和思考，在实践中加强磨练，不断锤炼提高讲话的能力水平。

　　如何开会，检验领导干部的担当。领导干部如果成天忙于应付文山会海，沉溺于繁文缛节和会议事务，必定难以做到静下心来谋大事，沉下身来抓实事。“八会合一”为领导干部省出了大量的开会时间，使领导干部有更多的精力投入到每一项具体工作中去。领导干部要开小会、开短会、开解决问题的会，真正从文山会海中解脱出来，把主要精力用在为群众所需要干的大事、好事和实事上，戒空谈、说实话、求实效、办实事，把责任放在心上、抓在手上、扛在肩上，敢于担当、积极作为。

　　“道虽迩，不行不至；事虽小，不为不成。”近日，中共中央办公厅发出《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》，要求严格控制层层发文、层层开会，着力解决文山会海反弹回潮的问题。领导干部要仔细揣摩辽宁丹东凤城市“八会合一”的秘诀，改进作风、提高能力、强化担当，拿出整治文山会海的实招硬招，把为基层减负真正落到实处。

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