刘小强：怎样做好一名组工干部

　　作者：刘小强　稿源：时评界　　编辑：洪小兵

　　组工干部要牢记初心使命，围绕中心、服务大局，把组织指引作为最根本的方向，用规矩把方向、用责任促担当、用实干践承诺、用廉洁树形象。

　　用规矩把方向。牢记围绕中心、服务大局的首要职责，把组织指引作为最根本的方向。熟知并且自觉遵循“忠诚担当”、“任人唯贤”、“甘为人梯”、“公道正派”等优良传统。在创造性抓好贯彻落实的时候，深入思考把握方向的问题。不管干部工作、基层组织建设，还是人才工作，都先讲政治性、政策性，再讲创造性，讲特色亮点。作为管党员的党员、管干部的组工干部，一举一动、一言一行都起着重要的示范引导作用，要紧紧扭住“严”字做文章，时刻对照党章党规、对照《准则》《条例》、对照先进典型，查找并严改自身不足，做合格党员，切实做到真正懂规矩、带头用规矩、自觉守规矩, 争当严守规矩、干净廉洁的组工干部。

　　要用责任促担当。组工干部讲责任，最重要的是讲政治责任、工作责任、社会责任。有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就。组工干部在履好职、尽好责的具体实践中，要身体力行继承和弘扬“安专迷”精神，安下心来，敢解难题、敢于担当;专心致志，主动钻研工作、自觉改进工作、积极创新工作;迷恋至深，不追求表面政绩，不满足已有成绩。下大功夫思考问题，下大力气研究工作、推动工作，努力成为行家里手、活字典、政策通，不断提高工作质量，做一颗永不生锈的螺丝钉。

　　要用实干践承诺。实干，必须“实”字为先，坐而论道的“实干”、投机取巧的“实干”，其实都是违背了实干的真正内涵。组工干部要转变作风，深入一线，融入群众，融入实际，做到情况掌握在一线、措施落实在一线、问题解决在一线、成效取得在一线。既当指挥员，更当战斗员，勇挑重担、敢打硬仗，率先垂范、带头苦干。抓落实、抓具体、抓成效，坚持问题导向，要精准突破，在解决问题难题上较真，找准切入点，逐个分析、逐个解决、逐个突破。取他人之长补己之短。常怀“三省吾身”之志，力求把组织工作做细、做实、做精。

　　要用廉洁树形象。组工干部的一言一行，不光群众看在眼里，党员干部更是看在眼里。我们时刻把纪律挺在法律前面，严格落实党风廉政建设责任制，认真执行廉洁自律各项规定，坚决落实“三从严”、“十严禁”等纪律要求，坚决守住底线、分清界限、固守红线。自觉做到严以律己、刚正不阿，做清正廉洁的组工干部。一是要守得住操行。公道正派是组工干部选人用人的起码道德底线，注重培育操守、修炼精神，甘于淡泊、乐为人梯，恪守精神家园、追求精神富有。要敢于按事实说话，按原则说话，说真实的话、说正义的话，坚守自己的神圣职责，维护组织的原则和尊严，决不用关系代替原则，决不用感情代替党性，真正大公无私、公而忘私。二是要把得住关键。原则和程序是组织工作的生命线。也就是说，不讲原则、不讲程序，组织工作就不能正常推进，不能履行职责，不能发挥作用。组工干部要时刻坚持标准、坚持原则、坚持程序，为党委当好参谋，把好关口。严格遵循工作程序不变通，严守组织人事纪律不放松。从大处着眼，从小处做起，防微杜渐、警钟长鸣，严守思想防线，严守纪律红线，严守道德底线，做一个经得起历史检验、经得起群众考验的优秀组工干部。