张闯：领导干部要学会脱稿讲话

　　作者：张闯　稿源：时评界　编辑：洪小兵

　　领导干部脱稿讲话，或部署、或汇报、或致辞、或交流，用自己的语言，讲真知灼见，谈真挚情感，能够增强讲话的针对性和实效性、亲和力和感染力，体现领导干部的高素质、高情操，提高领导干部的威信。“同声自相应，同心自相知。”学会脱稿讲话，是领导干部履职的需要，是人民群众的呼唤。

　　脱稿讲话要讲得管用、新颖、简短，言之有物、言之有理、言之有情。所谓管用，就是把需要说的事、讲的理、提出的要求、表达的感情说准确、讲明白，一针见血、一语中的，符合实际，解决问题;所谓新颖，就是在思想认识、思路措施、语言表达上有创新、有亮点，让人听起来有兴致、有美感，如沐春风、如饮甘醇;所谓简短，就是开门见山、直截了当，集中论题、不蔓不枝，要言不烦、意尽言止。

　　笔者以为，一些领导只会念稿，无外乎几个原因。一是对自己的工作只能用官话、套话来掩饰不足。二是怕说错话、怕担责，明知讲稿言之无物，但却四平八稳，不会犯错误。三是形式主义作祟，认为不讲话、不表态显得不重视会议，哪怕是念稿子也算完成了任务。

　　当然，提倡脱稿讲话，并不意味着可以信口开河，而是提倡要讲实在话，要“肚子里有真货”。如果缺少理论基础和实践经验，哪有底气脱稿?这就要求领导干部平时多学习、多实践。事实证明，平时多调查研究、分析问题、谋划对策，开起会来才能对相关数据材料信手拈来，分析起问题来才能有的放矢、引人关注。脱稿讲话，既能促使党员、干部转变工作作风，又能增强讲话实效，还能推动工作落实。脱稿讲话，既能促使干部转变作风，享受学习提高的精神愉悦，又能增强讲话的实效、推动工作的落实，何乐不为?为之则易!