张卿：要持续引导青年干部坚持“三个务必”

　　作者：张卿 稿源：时评界 编辑：洪小兵

　　青年干部是各行各业工作的“生力军”，青年强则国强。对此，各级组织部门都应持续引导青年干部坚持做到“三个务必”。

　　一、站位格局务必“放大”。一是站位要高。组织部门在青年干部培养工作中的责任义不容辞，要引导青年干部进一步提升政治站位，大胆启用、培养青年干部，让青年干部在工作一线中增长才干，进一步充实新鲜血液。二是信念要真。在青年干部管理中，要引导青年干部坚定理想信念，将个人追求同中央的决策部署和发展大局结合起来，始终保持为人民服务的宗旨，真正做到志存高远，不负韶华。三是目标要明。引导青年干部立足本职，制定好学习计划和工作目标，不断提升理论素养、业务水平、文字能力，以适应新时代对青年干部提出的新要求。

　　二、工作推进务必“争先”。一要引导青年干部“担当实干”。

　　组织系统要切实引导青年干部树立起担当实干的精神，不怕挑重担，不怕担责任，引导将担当奉献作为一种精神、境界。二要引导青年干部“事争一流”。引导青年干部在风华正茂的年华，一定要有“创先争优、事争一流”的勇气和魄力，强化学习，扎实工作，在“接受任务时不讲条件、在执行任务时不找借口，在完成任务时不打折扣”，坚决把自身工作任务高质量完成。三要引导青年“转变作风”。引导青年干部要有“转变作风”的智慧，学会深入基层，贴近群众，在调查研究中掌握第一手资料，善于加强对基层干部群众的联系和交流，凝聚基层力量和智慧，为重大工作决策提供正确思路和依据。

　　三、自我要求务必“从严”。一要引导青年干部在执行纪律上从严。引导青年干部，要把“严”字作为干事履职的主基调，要坚持遵守党章、“准则”等党纪党规，凡事都坚持按制度办、按程序办，坚决防止和杜绝自作主张、先斩后奏等违反组织原则和组织纪律的行为。二要引导青年干部在廉政建设上从严。引导青年干部严格执行中央八项规定精神和反“四风”各项规定，从小事做起，从点滴做起，构建风清气正的良好政治生态。三要引导青年干部在自我要求上从严。引导青年干部光明磊落，刚正不阿，在思想、工作、作风、生活等方面，严格要求自己，做一个领导赏识、群众满意的党员干部。