李永波：党组织做好基层减负“加减法”

　　作者：李永波 稿源：时评界 编辑：洪小兵

　　“基层是贯彻落实党中央决策部署的‘最后一公里’，不能被形式主义、官僚主义束缚手脚”“要强化制度建设与执行，统筹为基层减负和赋能”。为基层减负，减的是形式主义、官僚主义的“包袱”，而不是党员干部的责任和担当，要真正破解“小马拉大车”问题，不仅要剔除表面问题，更要刀刃向内深入剖析问题出现的根源，久久为功纠治顽疾，不断为基层干部松绑赋能。

　　以“名必有实、事必有功”的务实作风正本清源，推动工作“减”去浮躁，增“加”实绩。当前,各地各级党组织仍然存在不少文山会海的现象，多是以文件落实文件、以会议落实会议的方式进行表面落实，而后续工作有没有真正执行和落实却不在考虑的范畴之内。应当持续巩固整治形式主义、官僚主义的思想根基，不以文件下发了、会议开过了作为工作落实的标准，将“务实”和“精简”作为开展工作的出发点，立足工作实际减去非必要的会议以及相关文件数量，让基层干部能够有更多的时间扑在具体的工作上,全力营造干事创业、争先创优的良好氛围。

　　以“直抵核心、化繁为简”的严谨作风去其病根，推动考核“减”去负担，增“加”活力。只有切实激活基层的“肌体活力”，才能推动广大党员干部更好的投身基层建设和服务群众的工作当中。要消除考核中不合理、层层嵌套、多方牵头等问题，在依靠充足调研数据的支持下，制定出更加贴合具体实际的考核指标，让指标更加精简、更加有明确的目标，让干部真正从考核的“沼泽”中脱身，集中更多的精力去推动经济社会的高质量发展。要防止将责任和压力进行层层转嫁，通过减轻基层承担的责任压力，让基层党员干部真正放下思想上的“包袱”，不断增加干事创业的活力和热情。

　　以“情系民生、扎根民众”的为民情怀固其根本，推动服务“减”去“自满”，增“加”谦逊。为基层减负减的是形式主义、官僚主义，增加的是广大党员干部时时放心不下的责任感、积极担当作为的精气神，不让干部安于现状，满足于当前的工作。基层减负是否取得成效，不仅要看减去了多少“浮夸风”，更要注重在减负之后，相应的本职工作有没有取得进步和优异成绩，人民群众是否真正满意。各地各级党组织要将最广大人民群众的根本利益作为开展工作出发点，不断强化为民服务的意识，积极融入人民群众当中，在与群众交流的过程中不讲“客套话”“敷衍话”，真正把自己的“架子”拉下来、把“傲气”减下去，不断拉近与群众之间的距离，及时发现并解决好“急难愁盼”的问题，践行“人民公仆”的使命担当。